摘要：浦东新区领导莅临申能财险调研指导工作，同时为申能财险职工服务站、爱心妈咪小屋揭牌。
8月14日下午，浦东新区人大党组成员、总工会党组书记王辛翎一行莅临申能财险，围绕浦东新区营商环境建设，深入调研慰问工会组织和一线理赔职工，公司副总裁、工会主席张宇生，副总裁马淑伟陪同调研。
在调研座谈会上，公司副总裁、工会主席张宇生向浦东新区总工会领导汇报了申能财险的历史沿革及今年业务发展情况；介绍了近年来公司工会“三大转型”（即创新工会组织动员方式，将活动工会转型为活力工会；创新工会组织保障机制，将福利工会转型为健康工会；创新工会组织管理模式，将帮困工会转型为实事工会）和“四个围绕”（即围绕需求开展大调研、围绕中心融入大格局、围绕健康展示大舞台、围绕实事体现大家庭）的实践创新做法，通过开展形式多样、内容丰富、富有实效的“送知识、送健康、送温馨”活动，积极把工会打造成职工群众温馨的职工之家，使工会干部成为职工群众依赖的娘家人，公司工会连续五年被评为浦东新区“模范工会”和浦东新区“先进职工之家”、浦东新区非公企业工会规范化建设“示范单位”。
结合浦东新区工会开展的“不忘初心、牢记使命，勇当新时代排头兵、先行者”大调研，向王辛翎一行就“百亿”企业发展环境、浦东新区领导挂钩基层企业以及企业职工就医、住房、子女入学等困难提出了需求和建议。公司副总裁马淑伟参加了调研座谈会。
浦东新区总工会党组书记王辛翎充分肯定申能财险工会“三大转型四个围绕”的创新做法，希望申能财险在非公企业工会建设中发挥引领作用，深入总结经验，面向全区推广，持续推动浦东工会创新发展。
根据新时代工会工作新要求和广大职工的新需求，今年公司工会建设了首个“申能财险妈咪爱心小屋”和“申能财险职工服务站”，将“心理咨询、职工维权服务、职工书屋”等服务送到职工身边，为广大职工解决后顾之忧。在申能财险船舶大厦职场，举行了申能财险职工服务站、爱心妈咪小屋揭牌仪式，随后领导们一起实地考察了落成的职工服务站和爱心妈咪小屋，对其服务内容的多样化、服务功能的标准化、服务信息的公开告示以及服务场所设施的多点分布给予了高度肯定。
王辛翎一行还专程慰问了申能财险奋战在高温一线广大理赔人员，并给他们送上了慰问品。